求职路上的十大暗礁，应届生需警惕：

1. 试用期骗局

某些企业打着"试用"的幌子，以低廉薪资大量招聘应届生应对业务高峰期，试用期满便找借口辞退。这种"用完即弃"的做法让不少毕业生沦为廉价劳动力。

2. 职位包装陷阱

招聘广告中光鲜的"储备经理"、"总裁助理"等头衔往往是糖衣炮弹，入职后才发现实际工作内容是电话营销、地推拉客等与职位描述严重不符的基层销售工作。

（其他陷阱内容请继续补充）

大学生求职路上暗藏玄机，这些就业陷阱要当心：

第一类：招聘骗局

1. 虚假招聘会：有些招聘活动未经正规审批，参与企业鱼龙混杂，甚至存在倒卖求职者个人信息的情况

2. 巧立名目收费：以报名费、资料费等名义向求职者收取费用

3. 挂羊头卖狗肉：打着招聘旗号，实则诱骗毕业生从事违法活动

第二类：黑心中介

1. 高额收费低质服务：收取昂贵中介费却提供虚假招聘信息

2. 异地诈骗：外地非法中介收费后推卸责任，介绍的工作与承诺严重不符

3. 皮包公司：没有正规资质的中介机构，专门坑骗求职者

（注：原文后半部分不完整，建议补充完整后再进行改写）

求职路上的那些坑

高薪诱惑：一些不法分子抓住人们"钱多事少"的心理，打着轻松赚大钱的幌子设下圈套。求职者稍不留神就可能掉进诈骗陷阱，甚至不知不觉成为违法活动的参与者。

巧立名目：某些用人单位或中介机构会以各种理由收取费用，比如所谓的报名费、体检费等等。更恶劣的是，他们还会扣押求职者的证件，之后要么拒绝录用，要么找借口中途解雇。

黑心中介：没有正规资质的职业介绍所常常打着"内部推荐"的旗号，收取高昂的中介费。但实际上，他们介绍的往往是一些薪资微薄的临时工作，与承诺的待遇相差甚远。