今天签订的就业协议,没有签订三方协议。就业协议上说违约须支付违约金20...

根据您与医院签署的双方协议内容，在法律层面上您仅需承担2000元保证金的损失，无需额外支付违约金。由于您并未签署三方协议，需要确认的是：在签订就业协议后，是否还另行签订了正式的劳动合同？根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位无权要求劳动者支付违约金。就业协议作为保障毕业生就业权益的法律文件，对毕业生和用人单位都具有约束力。无论是毕业生还是用人单位，都应当严格遵守就业协议的各项条款。